Capacitación

La Fundación Ciudad de La Plata, en el marco de su Plan Estratégico y a través de sus áreas competentes, está trabajando en distintos programas, los cuales entienden a la capacitación y al desarrollo del capital humano como fuerzas integradoras que proactivamente permitan la generación de personas comprometidas con las funciones que llevan a cabo en su ámbito laboral y brinden herramientas para desempeñarse de manera eficiente y eficaz, en el marco de un contexto global cada vez más dinámico y exigente.

En este sentido, dos programas centrales encaran estas acciones:

Programa de Desarrollo Empresarial: entendido como idea fuerza aglutinante de diversas acciones orientadas a la promoción y fortalecimiento del liderazgo en los cuadros directivos y mandos medios de las organizaciones del medio regional, especialmente pensado para PYMES.

Programa de Capacitación Extensiva: orientado a la formación de personas competentes e idóneas para el desarrollo de distintas actividades laborales de excelencia dentro del ámbito de las organizaciones, como así también microemprendedores y pequeños empresarios.

  Gestión de los RRHH en la Administración Pública Calidad de Atención al Público en la Administración Pública  
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